内定者がNSKを選んだ理由｜RECRUIT｜新卒採用サイト｜日本精工株式会社（NSK）

2023年度入社予定者に聞きました。

就職活動時に選考を受けていた業界

理系

文系

NSKに興味をもったきっかけ

理系

12weeksインターンシップ
21day仕事体験
3学校内の説明会
4大学の先輩・OBOG
5社員座談会（NSKセミナー）

インターンシップで会社の雰囲気、人の好さを肌で感じ、入社後のサポートも手厚いと感じたため選考に応募しました。またベアリング業界を牽引する企業であり、世界No.1に向けてモチベーション高く仕事に向き合えると感じました。
2weeksインターンシップの実習の中で、具体的な業務内容を知っていくうちに、自分が働くイメージを明確なものにすることができたと感じたため。
学校説明会やインターンシップを通してNSKの規模感、技術力やサービスに対する姿勢などに魅了されて選考に応募しようと考えました。
NSKの1day仕事体験や交流会に参加したことで「ものづくり」へのやりがいを感じたからです。さらに、段階的な育成体制や自己啓発制度が充実していたので自らを高め、会社に貢献できると思いました。
ベアリングは自動車や家電製品、産業機械などの幅広い分野で活躍し、人々の生活を支えている事を知り、NSKで働くことによって社会に貢献する事が可能になると考えたことがきっかけです。

文系

1四季報、就職四季報
2知人・友人・家族からの口コミ
31day仕事体験
4社員座談会（NSKセミナー）
5学校内の説明会

インターンシップで、NSKの事業内容を聞き、製品の汎用性の高さや安定性に魅力を感じました。
主力製品であるベアリングを用いて、世界の産業を根幹から支え、グローバルに活躍している企業だと感じ、応募しました。
メーカーを中心に就職活動をする中で、動くものに欠かせないベアリングの存在を知り、興味をもったため。
海外展開に積極的で、日本でのシェア率ナンバーワンを誇り、ベアリングによって様々な産業を支えることができると思ったため。
NSKセミナーに出席した際に、社員の方が楽しそうに仕事のことを話されていたり、社会を根底から幅広く支えている製品群を知ったことが、応募のきっかけになりました。

志望度が向上したタイミング

理系

12weeksインターンシップ
2社員との面談
31次選考会

文系

1社員座談会（NSKセミナー）
21次選考会
31day仕事体験

NSKに入社を決めた理由

理系

1製品のシェアの高さ
2社風･社員の人柄
3事業内容
4福利厚生・ワークライフバランス
5製品の汎用性の高さ

会社の雰囲気と福利厚生の充実から働きやすそうであると考えたから。また、世界的なシェアの高さも後押しした。
部品メーカーとして、自動車や産業機械、ロボットまで様々な業界の機械に貢献し、また新たな試みも行っている点に共感したから。
海外転勤できる点です。私は日本だけでなく、海外で活躍できる人財になりたいと考えているので魅力的に感じました。
実習を通じて具体的な製品知識を得ていく中で、製品の持つ活躍の場の広さや社会的な意義の大きさを学び、携わりたいと考えるようになったため。
部品業界の中でも企業規模が大きく、幅広い業界と関わることができると考えたためです。また、ジョブローテーションによって様々な製品や職種を経験できる点も魅力でした。

文系

1社風･社員の人柄
2事業内容
3海外展開・グローバル
4福利厚生・ワークライフバランス
5やりたい業務ができそう

将来的に海外勤務をできる可能性があり、グローバルに活躍したいと考えている自分自身の軸とマッチしていたこと。
ベアリングの汎用性の高さ・世界規模で事業を展開しているといった基盤の丈夫さから志望度が高く、加えて、選考の過程で様々な角度から私自身を見た上で内々定を出して頂いたと感じました。
福利厚生やワークライフバランスが自分の理想に近く、長期的に働くことができると考えました。また、NSKは女性活躍の推進を積極的に行っており、将来への不安がなかったことも大きな理由です。
ベアリング等の社会を根幹から支える製品に関わることができ、自分自身やりがいを持って働くことができそうだと思ったため。
内々定後に面談の機会を設けて頂き、社員の方とお話できたことで、不安解消に繋がり入社の決め手となりました。

NSKの魅力的に感じるところ

ベアリング業界で国内シェア率１位、世界シェア率３位という世界に認められた技術力を持っている点に魅力を感じました。

NSKが初めてアメリカで事業拡大を狙った時の話を伺い、文化の違い、自社の強みをしっかり把握した上で事業展開している姿勢に感銘を受けました。

世界の産業を支える為に仕事に熱意をもって取り組む社員の方々や、日々変化するニーズに応える為に新技術の開発に力を注いでおられる等といったことを知り、魅力に感じました。

グローバルNo.1を目指し、様々な取り組みを行っているところやグローバル人材の育成に力を入れているところが魅力だと思います。

幅広い産業と関わりを持つ事ができ、新しい製品の開発などにもチャレンジをしているところ。

既存市場にて高シェアを確保する地盤があり、併せて新規市場の開拓が進められているところが魅力です。安定性と将来性へのバランスが保たれているため、今後もベアリング業界を引っ張っていく企業になれると考えました。

入社するにあたり不安に感じていること

最初は、ジョブローテーションについて不安に思いましたが、本人の希望やキャリアプランも尊重されると伺ったため、そこまで不安に感じる必要はないと感じました。

ジョブローテーションで、自分の不得意な職種についてもやっていけるのか心配な面もあります。

ジョブローテーションの魅力はこちらをご覧ください。

NSKで築くキャリア

拠点が全国にあるので、自分はどこに配属される可能性があるのかが気になった点です。

配属先の周辺環境などは気になっています。

勤務地についてはこちらをご覧ください。

主な生産拠点紹介

コロナ禍で業績が落ちている企業もあったので将来性が気になりました。しかし、新聞などの情報やエンジニア職の話を聞き、安心することができました。

事業の将来性という点で、将来事業をどのような方向に発展させるのか、そこにはどのような狙いがあるのかが気になりました。

事業の将来性についてはこちらをご覧ください。
※コーポレートサイトへリンクします。

ＮＳＫが見据える未来